Paolo Gallo, il focus sulla Grecia nel Piano di Italgas

Digitalizzazione, sostenibilità ed espansione internazionale: questi sono i tre obiettivi principali dell’ambizioso Piano strategico di Italgas illustrato dall’AD Paolo Gallo.

Paolo Gallo, gli investimenti di Italgas nel nuovo Piano strategico

Italgas, società guidata da Paolo Gallo, sta mettendo in atto un Piano strategico senza precedenti, con obiettivi ambiziosi: completare la digitalizzazione delle reti di gas, dare un impulso decisivo alla transizione ecologica, potenziare le risorse del Gruppo in Grecia, frutto della recente acquisizione di Depa Infrastructure, e portare il fatturato della società alla soglia dei 2,7 miliardi di euro annui. Attraverso un corpo investimento di circa 7,8 miliardi di euro, Italgas intende dare una risposta al cosiddetto “trilemma” dell’energia, ossia la necessità evidenziata da Paolo Gallo in più occasioni di bilanciare sostenibilità, competitività dei prezzi e sicurezza degli approvvigionamenti. L’introduzione di tecnologie come il reverse flow e l’utilizzo del biometano avranno un ruolo decisivo in questo programma.

Paolo Gallo, il Piano di Italgas tra digitalizzazione ed espansione internazionale

Uno degli obiettivi strategici fondamentali del Piano è il completamento della digitalizzazione delle reti idriche e del gas, che consentirà di ridurre in modo decisivo gli sprechi: si tratta di un aspetto che ha caratterizzato la guida di Paolo Gallo fin dalla sua nomina come AD di Italgas nel 2016. Nel corso del 2024, tutti i collegamenti gestiti dalla società saranno controllabili da remoto tramite il sistema DANA. Innovazioni tecniche che saranno applicate anche in Grecia, area che sarà interessata da una notevole porzione delle risorse previste dal Piano (circa 900 milioni di euro). “Il Gruppo si conferma tra le principali realtà industriali in grado di mettere le proprie capacità progettuali, di investimento e di creazione di valore al servizio degli obiettivi di sviluppo sostenibile dei Paesi in cui opera”, ha concluso Paolo Gallo, sottolineando come Italgas agisca non solo come forza innovatrice del settore energetico, ma anche come promotore di sviluppo a livello internazionale.

Gestione Buste Paga e Contributi a Roma Studio Monaco Luca

 

Gestione Buste Paga e Contributi a Roma Studio Luca Monaco

Lo Studio Monaco Luca: un partner affidabile per la gestione del personale e dei contributi a Roma

Lo Studio Monaco Luca si pone come punto di riferimento per tutte le aziende che necessitano di consulenza del lavoro a Roma e per la Gestione Buste Paga e Contributi a Roma. Con un'esperienza consolidata nel settore, lo studio offre un servizio completo e personalizzato per la gestione del personale dipendente e autonomo, dall'elaborazione delle buste paga agli adempimenti contributivi e previdenziali.

I servizi offerti dallo Studio Monaco Luca:

• Consulenza del lavoro: Lo studio fornisce consulenza qualificata su tutti gli aspetti del diritto del lavoro, dalla contrattualistica alla gestione dei rapporti di lavoro, fino al contenzioso.
• Elaborazione paghe,  Gestione Buste Paga e Contributi a Roma: Lo studio si occupa dell'elaborazione delle buste paga, garantendo la correttezza e l'aggiornamento alle ultime normative.
• Adempimenti contributivi: Lo studio cura tutti gli adempimenti contributivi e previdenziali verso INPS, INAIL, ENASARCO, ENPALS, INPGI, Fondi Pensione Integrative e Casse Edili.
• Relazioni industriali: Lo studio offre supporto nella gestione delle relazioni industriali, dalla contrattazione collettiva alla gestione delle vertenze sindacali.
• Contenzioso contributivo: Lo studio fornisce assistenza in caso di contenzioso contributivo, sia in fase stragiudiziale che giudiziale.
• Ristrutturazione e riorganizzazione aziendale: Lo studio affianca le aziende nei processi di ristrutturazione e riorganizzazione aziendale, fornendo consulenza sulle implicazioni in materia di diritto del lavoro.
• Gestione ammortizzatori sociali: Lo studio si occupa della gestione degli ammortizzatori sociali, come la cassa integrazione ordinaria e speciale e la mobilità.
• Assistenza in sede di accertamento previdenziale e fiscale: Lo studio fornisce assistenza alle aziende in caso di accertamenti previdenziali e fiscali.
• Contrattualistica agenti di commercio e rappresentanti: Lo studio cura la redazione e la revisione dei contratti di agenzia e di rappresentanza.
• Inquadramento previdenziale ed assicurativo aziendale: Lo studio fornisce consulenza sull'inquadramento previdenziale e assicurativo dei lavoratori.
• Gestione ammortizzatori sociali e molto altro: Lo studio offre una vasta gamma di altri servizi per la gestione del personale e dei contributi.

Perché scegliere lo Studio Monaco Luca:

• Esperienza: Lo studio vanta una comprovata esperienza nel settore della consulenza del lavoro.
• Professionalità: Lo studio è composto da un team di professionisti altamente qualificati e aggiornati sulle ultime normative.
• Competenza: Lo studio offre un servizio completo e personalizzato per soddisfare le esigenze specifiche di ogni azienda.
• Affidabilità: Lo studio garantisce un servizio puntuale, preciso e affidabile.

Se stai cercando un Consulente del Lavoro a Roma, contatta lo Studio Monaco Luca per una consulenza.

• Contatta lo Studio Monaco Luca per avere la certezza di una gestione efficiente e puntuale del personale e dei contributi della tua azienda.

Stefano Venier: il focus sulla puntata del podcast di Valore D con l’AD di Snam

Stefano Venier: organizzazione multigenerazionale in azienda e sistemi di impresa sono i temi al centro dell’episodio del podcast “From CEO to CEO - il Valore D condividere” a cui ha partecipato l’Amministratore Delegato di Snam.

Stefano Venier: l’intervista all’AD di Snam nel podcast “From CEO to CEO - il Valore D condividere”

L’AD Stefano Venier ha parlato di organizzazione multigenerazionale in azienda e sistemi di impresa nella nuova puntata del podcast “From CEO to CEO - il Valore D condividere”. Il format proposto da Valore D, di cui Snam è socio sostenitore dal 2017 condividendone la mission nel contribuire allo sviluppo di una cultura inclusiva delle diversità, è stato pensato per generare un dialogo costruttivo con gli ascoltatori a partire dalla testimonianza nel “tempo di un caffè” di uno dei CEO che fanno parte del network di Valore D in relazione alle tematiche che l’associazione promuove. Lo racconta Stefano Venier su LinkedIn approfondendo quanto ha spiegato nell’intervista in merito all’organizzazione multigenerazionale in azienda: “L’armonizzazione delle relazioni sul luogo di lavoro è un prerequisito essenziale per costruire e gestire quella rete intangibile che all'interno dell’azienda diventa un tassello fondamentale per l’engagement delle persone e lo sviluppo del senso di appartenenza, specialmente quando – come sta avvenendo ora – in molti team lavorano insieme almeno quattro generazioni differenti: dai cosiddetti “boomers” alle generazioni X, Y e Z”.

Stefano Venier: il valore dell’organizzazione multigenerazionale in azienda

“In Snam ascoltiamo per capire”, rimarca l’AD Stefano Venier nell’intervista. “Lo facciamo non solo attraverso le indagini di clima, ma anche attraverso il nostro ‘Future Gen Advisory Board’, un comitato interno, che ho sostenuto con piacere, nato proprio con l’intenzione di permettere una raccolta continuativa e sistematica di feedback, soprattutto da parte delle nuove generazioni entrate in azienda. Questo ci permette di accorciare le distanze e creare un #dialogo intergenerazionale ancora più diretto e costante con le nostre persone”. Stefano Venier ha parlato anche del programma di innovazione SnamTEC che “raccoglie e integra l'evoluzione digitale all'interno dei modelli di gestione operativa, è l’esempio perfetto di lavoro multigenerazionale: nei vari team di progetti lavorano insieme colleghi e colleghe appartenenti a diverse generazioni e questo avviene in ottica di partnership”. Come osserva l’AD, “mentre i più senior prendono maggiore dimestichezza con le nuove tecnologie digitali, grazie alla vicinanza con le nuove generazioni, i più giovani imparano il significato delle diverse dashboard che aggregano una molteplicità di dati provenienti dal monitoraggio dei nostri asset sul territorio grazie al trasferimento di conoscenze di chi ha maturato una più lunga esperienza in azienda”. È quindi “la nostra capacità di coinvolgere i giovani nella cultura aziendale ad agevolare questo trasferimento di competenze e conoscenze transgenerazionali”, sottolinea infine l’AD.

Giuseppina Di Foggia presenta il nuovo Piano Industriale di Terna

Il nuovo Piano Industriale di Terna è destinato a superare ogni precedente record: con un investimento complessivo di 16,5 miliardi di euro, il Gruppo guidato da Giuseppina Di Foggia intende promuovere la transizione energetica e la digitalizzazione in tutto il Paese.

I numeri del nuovo Piano Industriale di Terna illustrati da Giuseppina Di Foggia

“Sono orgogliosa di presentare il Piano Industriale con gli investimenti più alti mai registrati nella storia di Terna”: Giuseppina Di Foggia ha recentemente commentato il Piano Industriale 2028, sottolineando sia l’imponenza delle risorse messe in campo (circa 16,5 miliardi di euro, con un incremento del 65% rispetto al Piano precedente) sia il fatto che le opere previste siano già state autorizzate all’80%. Il 2023 è stato per Terna anche un anno di grandi successi finanziari: secondo l’AD e DG, il Gruppo ha infatti fatto registrare un bilancio eccellente, con una crescita del 30% degli investimenti, un aumento del 7% dei ricavi e del 3% per l’utile netto. “I risultati ottenuti nel 2023 confermano, inoltre, l'eccellenza del lavoro svolto dalle persone di Terna e il loro grande merito nel conseguimento degli obiettivi del Gruppo, generando ulteriore valore per gli azionisti e contribuendo allo sviluppo del Paese”, ha concluso Giuseppina Di Foggia.

Giuseppina Di Foggia spiega la strategia della “Twin Transition” di Terna

L’ambizioso Piano Industriale presentato da Giuseppina Di Foggia non avrà solo scopo di rendere più sostenibile la rete elettrica nazionale, ma anche di implementarne pienamente la digitalizzazione, al fine di ridurre gli sprechi e regolare con maggiore efficienza i flussi di energia, specialmente in relazione alle fonti rinnovabili. Lo strettissimo legame tra transizione energetica e digitale è un punto su cui l’AD e DG ha insistito in più occasioni, al punto da parlare a buon diritto di una “transizione gemella” (Twin Transition) digitale ed energetica. “Lo sviluppo della rete dovrà essere inevitabilmente accompagnato da una significativa crescita delle tecnologie digitali per sostenere e accelerare il processo di transizione energetica del Paese: una Twin Transition, energetica e digitale, garantirà una transizione più rapida, sostenibile, giusta e inclusiva per tutti i nostri stakeholder”. Il controllo digitale delle reti è, secondo Giuseppina Di Foggia, fondamentale al fine di sopperire alla natura non-programmabile delle fonti rinnovabili, riducendo il rischio di blackout e altri disagi.

Pier Silvio Berlusconi: Mediaset punta sullo sviluppo mentre il settore va in direzione opposta

Guidata da Pier Silvio Berlusconi, Mediaset si distingue annunciando nuove assunzioni tra giovani e donne e registrando un utile in crescita.

Pier Silvio Berlusconi: altre assunzioni in Mediaset nel 2024

In un periodo di crisi per il settore dell’intrattenimento, Mediaset sceglie coraggiosamente di andare contro corrente. Mentre altre realtà del settore licenziano personale – nel 2022 Big Tech e altre piattaforme hanno tagliato circa 90.000 dipendenti – la società guidata da Pier Silvio Berlusconi annuncia l’assunzione di 250 persone, che si andrebbero a sommare alle 250 assunte nel 2023 e a cui dovrebbero aggiungersi altrettante nei prossimi due anni. Ma non solo: Mediaset investe anche sul futuro e sull’inclusione di genere, decidendo di assumere per metà under 30 e per l’altra metà donne. “Abbiamo preferito puntare sullo sviluppo con orgoglio mentre il settore dei media va in direzione opposta”, ha sottolineato l’AD in un’intervista rilasciata al “Corriere della Sera”.

Pier Silvio Berlusconi: la rinnovata linea televisiva avrà più contenuti family-friendly

La scelta di puntare sui giovani e sulle donne, oltre ad avere un impatto positivo dal punto di vista sociale, si sta rivelando anche redditizia sotto il profilo dei conti. Nonostante le difficoltà del periodo, l’azienda guidata da Pier Silvio Berlusconi ha registrato una crescita del 5% nella raccolta pubblicitaria di Gruppo nel primo trimestre del 2024 e si appresta a chiudere il bilancio con un utile superiore a quello dell'anno precedente. “Anche il 2023 lo vedevamo durissimo, eppure, stiamo per chiudere il bilancio con un utile superiore ai 217 milioni del 2022”, commenta il manager al “Corriere della Sera”. Intanto, Mediaset rinnova la linea editoriale e televisiva, puntando su contenuti più adatti alle famiglie. “Vogliamo offrire al pubblico un prodotto più moderno, familiare e a 360 gradi, che parli a tutta la popolazione e ci stiamo riuscendo”.

Carrozzeria Convenzionata FIAT a Roma la soluzione ai problemi della tua auto

 

Carrozzeria Convenzionata FIAT a Roma

Carrozzeria Convenzionata FIAT a Roma, la soluzione a tutti i problemi dell'auto dal 1949

Carrozzeria Rizza: Convenzionata con FIAT a Roma, la soluzione a tutti i problemi dell'auto dal 1949

Carrozzeria Rizza: un nome che a Roma è sinonimo di affidabilità e competenza nel settore automobilistico. Nata nel 1949 con l'obiettivo di soddisfare ogni esigenza del cliente, l'azienda si è affermata come una realtà leader nel panorama romano, offrendo una gamma completa di servizi per la tua auto:

Carrozzeria: riparazioni di qualsiasi entità, dalla semplice ammaccatura al ripristino completo della carrozzeria in seguito a un incidente.
Centro Gomme: vendita e montaggio di pneumatici di tutte le marche, con personale altamente qualificato per la convergenza e l'equilibratura delle ruote.
Officina: manutenzione ordinaria e straordinaria, tagliandi, revisioni, diagnosi elettronica e riparazioni meccaniche. Centro Vetri: sostituzione e riparazione di parabrezza, cristalli e lunotti, con servizio di ripristino rapido delle scheggiature.
Servizi di cortesia: auto sostitutiva, soccorso stradale, gestione sinistri assicurativi e pratiche auto.

Carrozzeria Convenzionata FIAT a Roma

• Ricambi originali FIAT
• Manodopera qualificata e certificata
• Assistenza personalizzata

Carrozzeria Rizza: la tua auto è in buone mani!

Altri servizi offerti:

• Pre-revisione e revisione auto
• ricarica aria condizionata
• Lucidatura e trattamento auto
• Installazione di impianti GPL e antifurto
• Servizio di carrozzeria mobile

Carrozzeria Rizza: il tuo partner di fiducia per la cura della tua auto.

Carrozzeria Rizza autorizzata Fiat e Alfa Romeo

La Carrozzeria Rizza, a Roma, offre un servizio di riparazione della carrozzeria eccellente, grazie all'elevato livello di professionalita' del proprio team di esperti in grado di selezionare i processi di intervento più in linea con le specifiche esigenze di ciascun Cliente e le caratteristiche di ciascuna vettura.
Operiamo su qualsiasi marca e modello di veicolo e disponiamo di competenze e tecnologia per la lavorazione di tutti i tipi di materiale: acciai tradizionali e altoresistenziali, alluminio, materiali compositi, plastiche, ecc.
La riparazione di carrozzeria e' un processo di attivita' sequenziali: smontaggio delle parti danneggiate, raddrizzatura della scocca, preparazione e verniciatura, lucidatura, rimontaggio e finitura. Il risultato di ogni fase e' fortemente condizionato da quella precedente e per questo motivo da noi ogni attivita' e' seguita da approfonditi controlli qualita'. Uno dei nostri maggiori punti di forza e' il Sistema Qualita'. Infatti, Carrozzeria Rizza ha ottenuto la certificazione UNI EN ISO 9001 che testimonia l'impegno profuso a riconoscere e soddisfare determinati bisogni di qualita' dei clienti e della collettivita'.
Carrozzeria Rizza e' convenzionata con le maggiori compagnie assicurative.Tra i servizi offerti dalla Carrozzeria Rizza c'e' quello di riparazione auto noleggio.

 

Per le attivita' previste dalla riparazione di carrozzeria usiamo mezzi e tecnologie innovative che permettono di ottimizzare i risultati, ridurre tempi e quindi costi di lavorazione e anche l'impatto ambientale delle nostre attività. Utilizziamo esclusivamente impianti di verniciatura Nova Verta, che sono realizzati e assemblati secondo le piu' rigide norme antinquinamento ambientale, e questa e' una garanzia certificata anche a vantaggio degli operatori, la cui salute viene tutelata durante tutte le fasi di lavorazione.
Per aumentare l'affidabilita' delle nostre attivita' puntiamo sempre di piu' sull'utilizzo di nuove tecnologie 4.0., con l'obiettivo massimizzare l'efficienza del processo, la qualita' del lavoro e la sicurezza del mezzo.

Incastellature per macellerie MBF ARREDO NEGOZI a Roma

 

Incastellature per macellerie MBF ARREDO NEGOZI

Incastellature per macellerie MBF ARREDO NEGOZI a Roma

Appendere e immagazzinare le carni nelle celle frigorifere con un sistema autoportante per usufruire al massimo dello spazio disponibile
Incastellature per macellerie - L'incastellatura autoportante si attesta come la struttura più economica e funzionale per lo stoccaggio delle carni all'interno di celle frigorifere di macellerie e supermercati. Costituita principalmente da gancere fisse e mobili, viene realizzata su misura e secondo le necessità di capienza e portata espresse dal cliente; inoltre, la varietà e l'intercambiabilità dei componenti ci permettono di offrire soluzioni anche per esigenze particolari.

Il sistema di “aggancio a scomparsa” -oggi diffuso nel settore, ma ideato nelle nostre officine- rende l’installazione delle barre appendi-carne sui montanti un’operazione molto veloce, ed il “castello” assume un’estetica pulita e piacevole.

I profili che costituiscono questa tipologia di gancera nascono da leghe di alluminio di alta qualità, su nostro disegno; vengono trattati termicamente ed anodizzati al fine di ottenere le eccezionali doti di robustezza, eleganza ed igiene comuni a tutti i nostri prodotti.

La resistenza dei materiali impiegati nelle nostre incastellature per macellerie in celle frigorifere è stata testata fino a -30°C. I materiali destinati al contatto con gli alimenti sono idonei in conformità alla legislazione italiana ed europea vigente in materia.

Incastellature per macellerie e Gancere per macellerie
Appendere ed esporre salumi, prosciutti e formaggi in modo pratico ed elegante
Questi sistemi di appenderie vengono utilizzati da macellerie, salumerie, supermercati per stoccare ed esporre salumi, prosciutti o formaggi nell’area retrobanco.

Le nostre barre a ganci, realizzate in lega speciale di alluminio anodizzato, vanno quindi a completare l'arredamento del negozio associando funzionalità ad eleganza.

La gamma comprende sistemi per varie portate di carico, con ganci scorrevoli o fissi, con diversi tipi di staffe per consentirne l'installazione a muro o a soffitto e per appendere inoltre pezzature di carne nelle celle frigorifere con un sistema più economico rispetto alle incastellature.

Per chi desidera invece un espositore per salumi versatile e facilmente spostabile all’interno del punto vendita, proponiamo la nuova linea di piantane, ideale per esporre prosciutti, salami, formaggi ecc. in modo particolarmente accattivante.

Gancere a parete e a soffitto

Le gancere per installazione a parete e a soffitto completano l'arredamento delle macellerie e consentono di esporre con eleganza salumi, prosciutti ed insaccati in genere... La gamma comprende profili per varie portate di carico, con ganci scorrevoli o fissi e con diversi tipi di staffe.

Gancere pavimento-soffitto

Le gancere pavimento-soffitto sono le strutture ideali per appendere pezzature all'interno di celle frigorifere con un minimo impegno economico. L'installazione tipica di questa tipologia di gancere è a parete o ad angolo nelle celle prefabbricate o in muratura. Appoggia a pavimento su piastre di base e viene ancorata a soffitto per mezzo di appositi distanziatori.

Gancere a forcelle per celle frigo

Le gancere a forcelle si installano tipicamente sulle pareti delle celle frigorifere prefabbricate, e sono l'ideale per appendere salumi o piccole pezzature di carne. Sono disponibili standard a magazzino montanti da 1, 2 o 3 forcelle, per ottenere fino a 3 livelli di appendicarne (profilo ovale 50x20 mm) e sono personalizzabili per numero dei montanti, lunghezza dei profili e numero di ganci.

Piantane

Le piantane costituiscono una nuova tipologia di espositore per appendere in modo economico, attraente e funzionale salumi e prosciutti nel punto vendita. Attualmente vengono realizzate in due versioni, a 14 e a 26 bracci. Sono adatte anche per esporre formaggi tipo provolone o simili, e quanto altro le vostre esigenze e fantasia vi suggeriscono.